La coyuntura de las cajas de ahorros en España y especialmente Bankia, a supuesto un reto y especialmente la llegada D. José Ignacio Goirigolzarri, presidente ejecutivo de Bankia. De hecho, su conferencia en la Universidad Pontificia de Comillas me a supuesto un ingrediente muy positivo de un banquero de primera linea de esfuerzo,trabajo efectivo, de una capacidad enorme de soluciones a los clientes de Bankia como al sistema económico de España. No resulto fácil a señor D. Jose Ignacio Goirigolzarri estructurar Bankia hace un año cuando la comisión europea, aprobó las ayudas a Bankia y con una prima de riesgo de 397 punto en España en el 2012, a una prima de riesgo actual del 2013 de 250 puntos.
Auditar Bankia,reducción de plantillas y oficinas ,presentar un plan de capitalización al Banco de España como el cambio del gobierno coorporativo. La creación de un consejo coordinador de diez personas de prestigio empresarial y financiero no politizado e independiente aprobado por la junta general en junio del 2012. El Plan de capitalización basado en el realismo y coordinado con la comisión europea y el banco central europeo.El 28 de Noviembre del 2013 celebramos el plan reestructural de capitalización de solvencia a nuestro clientes como a la comisión europea de una rentabilidad de un 10% adelantada los deberes del 2012- 2015.
El cumplimiento a la Unión Europea de reducción de oficinas de Bankia de 3000- a 2000 y reducción del personal de 20.500 a 14.5000 siempre planteando una paz social y la firma el 8 de Febrero del 2013 con la representación de los trabajadores de reestructuración territorial, que termina el primer trimestre del 2014. Hemos adelantado el calendario con notas buenas y fidelidad a nuestro clientes como equipos directivos de oficinas como sus trabajadores de sobresaliente, que no ha llevado a unas ganancias de 648 millones de Euros. Tengo que agradecer a mi equipo de trabajo como Alfredo Lafita, Amalia Blanco,Pepe Sevilla, su entrega y esfuerzo para crear talento en Bankia.
Estas habilidades las hemos conseguido implicando a las personas y sus emociones abiertos a la critica como una disciplina necesaria dentro del valor de la motivación cercanía apoyos,atractivo a nuestro personal, como un plus de proyectos atractivos para la inversión extranjera. Debemos confiar en la gente, y Bankia hoy el capital extranjero pregunta por activos por qué ven la evolución de la economía española donde el comercio exterior y la mejora del consumo interno aumentara el tercer trimestre del 2014. Por ultimo D. Jose Ignacio Goirigolzarri presidente ejecutivo de Bankia descarta un rescate a España y la posibilidad de una deflación poco previsible. Quisiera mencionar las palabras finales del Rector de la Universidad de Comillas el valor del bien,la justicia y un esfuerzo a los mas desfavorecido de la sociedad necesario, para la construcción de una sociedad avanzada en todos los ordenes humanos. Sinceramente y personalmente salí muy satisfecho de realidades nuevas, donde las personas son el fundamental, para el desarrollo económico de España.