Bienvenidos a la empresa del siglo XXI. Una organización que se caracteriza por ser EFICIENTE y HUMANA. El responsable de Organización y Desarrollo de personas en Schibsted España y portavoz de Infojobs, Jaume Gurt, describe a la perfección las consecuencias que la constante transformación tecnológica impone y sus implicaciones en la vida de las personas. Conjugando su experiencia profesional y personal, el autor expone sus reflexiones sobre el origen y el calado de las transformaciones que estamos viviendo en el mundo, a nivel laboral y global.
Nos ayuda a comprender que el futuro ya está aquí y ha venido para quedarse. Una conjunción de diversos factores o “fuerzas” (que van desde el relevo generacional hasta los cambios tecnológicos, pasando por el cambio del modelo productivo, etc.) ha conformado una suerte de revolución que está afectando a nuestras vidas de modo irreversible. En las páginas de este libro, encontramos una serie de respuestas sobre el origen de las dinámicas de la mencionada revolución y sus profundas implicaciones tanto para el ser humano como para el ámbito empresarial, todas ellas al servicio de una idea central: hacer un inventario de las herramientas o capacidades con que contamos las personas y cómo las podemos emplear para evolucionar, integrando la tecnología de manera constructiva -sin ser sus esclavos- y desarrollando todo nuestro potencial como seres humanos.
Jaume Gurt habla a corazón abierto, nos expone sus ideas sobre economía, trabajo y empresa y además tiene el acierto y la valentía de recordarnos que el conocimiento por sí sólo no es suficiente, ya que debe venir acompañado de VALORES y AMOR. Su propio ejemplo real como líder humano demuestra que la clave de la felicidad pasa porque las empresas comprendan que su misión es facilitar el crecimiento y el desarrollo personal de quienes trabajan en ellas.
En este sentido, hablamos de una guía práctica que nos ayuda a adaptarnos con éxito a una sociedad en permanente estado de cambio y desarrollo. Gurt subraya la idea de que el lugar de trabajo debe ser un ambiente de disfrute y autorrealización que debería ser considerado como la natural prolongación de nuestra vida privada. Visto así, cuando una persona impregna de satisfacción su cometido profesional, se siente realizada y la calidad de sus aportaciones brilla por sí misma, beneficiando e inspirando a quienes están alrededor y, por extensión, al conjunto de la empresa.
Escrito con un estilo claro, directo y cercano, este texto es una invitación para activar nuestra consciencia y poner nuestros sentidos a funcionar. Conceptos como el trabajo para toda la vida ya son historia y estamos inmersos en un cambio de época que, a su vez, impulsa un periodo de cambios constantes. Y no podemos desconectarnos ni darle la espalda.
En las páginas de este volumen encontraremos motivos suficientes para mirarnos en nuestro espejo interior y abrir la puerta al profundo conocimiento de la realidad que nos circunda a través del autoconocimiento. Mientras el autor nos habla de felicidad en el trabajo, explica la incidencia de las diferencias generacionales en las empresas, la disrupción de la tecnología o la importancia de esgrimir sólidos valores éticos en un proceso de selección, deja muy claro que si una empresa quiere ser competitiva y perdurar debe ser receptiva a una creciente exigencia de transparencia, estar bien conectada tecnológicamente a nivel global, atesorar VALORES y ser HUMANA.
FICHA EDITORIAL- Editorial: CONECTA
- Nº de páginas: 240 págs.
- ISBN: 9788416029631
- Precio: 16€
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